新しい仲間を求めています
事業拡大に伴い新しい人材を積極採用中!
特別なスキルや経験・資格は必要ありません!
とにかく、やる気のある方!
自分を成長させたい方!やってみたい!
というチャレンジ精神を大切にしています。

新しい仲間を求めています
新しい仲間を求めています
事業拡大に伴い新しい人材を積極採用中!
特別なスキルや経験・資格は必要ありません!
とにかく、やる気のある方!
自分を成長させたい方!やってみたい!
というチャレンジ精神を大切にしています。
作業内容

当社は、空調設備・電気設備・太陽光発電設備の三部門を中心に、総合設備工事を展開しております。
各分野における専門技術と施工力を活かし、建築物の機能性・エネルギー効率・環境性能の向上に貢献しています。
設計から施工、アフターメンテナンスまで一貫したサービス提供により、お客様に最適な設備環境を実現いたします。

当社は、一般住宅から商業施設・オフィスビル・工場・倉庫まで、建物の用途や規模に合わせた空調システムの設計・施工・保守を行っています。
単なるエアコンの取付ではなく、建物全体の空気環境を設計する視点で、快適性・省エネ性・メンテナンス性を総合的に考えた施工を徹底しています。

建物の根幹となる電気設備を、安全性・信頼性を最優先に施工します。
一般住宅はもちろん、工場・大型店舗・事務所などの電気インフラ整備まで幅広く対応しています。

太陽光発電の導入からメンテナンス、電気系統の最適化まで一貫施工できる体制を整えています。
住宅用・産業用ともに対応し、自家消費型システムの最適設計が得意です。
弊社では、従業員の皆様が働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでおります。
未経験でも大丈夫!研修制度
弊社では未経験の方でも安心して業務に励めるように、研修制度を取り入れております。
座学から始まり、3か月間は研修期間として現場には先輩と同行してノウハウを学べる機会を設けております。
4か月目からは一人立ちしていただき、現場で経験を積んでもらいます。
また、新社会人の方には社会人研修も設けております。
弊社では未経験の方でも安心して業務に励めるように、研修制度を取り入れております。
座学から始まり、3か月間は研修期間として現場には先輩と同行してノウハウを学べる機会を設けております。
4か月目からは一人立ちしていただき、現場で経験を積んでもらいます。
また、新社会人の方には社会人研修も設けております。
資格の取得も支援!
普段の仕事以外でも日々成長できるよう、資格支援制度も設けております。
作業に必要な資格はもちろん取得していただくのですが、こちらで選定した資格以外でも本人の希望があればサポートしております。
ぜひ弊社で、一人前の職人を目指してください!
普段の仕事以外でも日々成長できるよう、資格支援制度も設けております。
作業に必要な資格はもちろん取得していただくのですが、こちらで選定した資格以外でも本人の希望があればサポートしております。
ぜひ弊社で、一人前の職人を目指してください!
7:30 集合時間に合わせて事務所に出社
当日の工事の流れをメンバーと確認。
社用車に各種資機材を積み込み出発します。
8:00 現地到着
朝礼参加、安全ミーティング、工事の打合せ後、資機材を設置します。
8:15 勤務開始
現場の指示に従い、安全に細心の注意を払いながら的確に作業を進めます。
12:00 昼休憩
お昼はそろって昼食をとります。
状況によっては前後したり、メンバーと交代で休憩をとることもあります。
13:00 作業再開
休憩後は、引き続き午後の業務を開始します。
別の現場に移動することもあります。
16:30 工事終了
工事作業が終了したら、資機材を撤収し帰社します。
17:00 帰社・帰宅
事務所に戻り、明日以降の勤務内容を確認し、帰宅します。
従業員の声を紹介します!
入社のきっかけを教えて下さい!
当社で働く友達からの紹介で入社しました。
仕事に対してのこだわりを教えて下さい!
最後まであきらめないことです!
会社の好きなところを教えてください。
明るくてにぎやかな雰囲気ですが、やるときはやる人ばかりなところです。
皆さまの応募お待ちしております!
当社では、以下のような人材を募集しております。
・人に喜んでもらうことが好きな人
・やったことがないことに挑戦することにワクワクできる人
・コミュニケーションスキルが高い人
・自分から積極的に行動できる方
・さまざまな形でのモノづくりが好きな方
該当する方は当社で活躍いただけること間違いなしです!
ぜひ以下のフォームよりご応募ください!
採用に関するよくあるご質問を紹介いたします。
こちらにない疑問やご相談は、応募フォームからお問合せいただくか、
お気軽にお電話にてお尋ねください。
下記フォームに必要事項を入力し送信してください。
できるだけ迅速に折り返しご連絡させていただきますが、お急ぎの場合はお電話にてお問い合わせください。求人に関するご質問など、お気軽にお尋ね下さい。個人情報の取り扱いにつきましては、プライバシーポリシーをご一読下さい。
お預かりした個人情報は、個人情報保護法に基づき管理致します。
お問い合わせの際は下記の「個人情報保護方針」をご確認ください。

人材育成の取り組み
技術力向上制度
週に1度ミーティングを行い、現場の振り返りを行っています。
各自で新たに見つけた課題や成功事例を持ち寄り、従業員に共有することで全体のスキルアップを目的としています。
安全教育
研修期間に座学で多くの時間を割き、学んでもらいます。
安全については業界がらもっとも注力しなければならないことのひとつといえます。
また、制度の変更があった際には全従業員を対象に研修会を開いておりますので、必ず参加いただきます。
独立支援
当社では独立を推奨しております。 今まででも多くの従業員が一人立ちし、活躍してくれています。 また、会社としてのノウハウも余すことなくお伝えしておりますので、将来独立願望がある方は、ぜひ当社にご応募ください。